企业邮局
网络办公
集中采购
为充分挖掘企业内部资源，科学合理地配置人力资源，3月26日至30日，中国十七冶集团举办了2018年首期作业层人员转岗培训班。来自各二级公司近100名需要转安全管理、材料管理、施工管理（含质量管理）岗位的员工在十七冶教育培训中心参加了培训和理论测试。
本次培训由两级公司安全监管部、项目监管部、招标采购中心、质量技术部等共计14名专家领导授课。培训内容主要包括安全生产法律法规、建筑施工专业安全管理要点、建筑材料基本技术要求、物资采购管理基础知识、公司项目管理制度、施工质量控制要点等。此次培训还利用了十七冶教育培训中心基地内新建成的建筑施工安全体验馆对拟转安全管理岗位的员工开展了安全教育体验教育，通过亲身感受和体验实物模拟的施工现场安全隐患，使员工正视安全隐患、提高安全意识、预防安全事故。培训结束后，公司统一组织了转岗人员专业管理知识测试，为下一步安排拟转岗人员新岗位提供参考依据。
本次培训为有效盘活企业内部资源、提高有转岗意愿的作业层员工的管理或辅助管理能力、为人力资源的合理配置提供了有力支撑。