5月27至31日，中国十七冶开展2024年第二期职业技能等级认定工作，来自各二级公司、项目部的31名技术人员在教育培训中心参加了工程测量员（中级工）技能等级认定的培训和考核。

本期培训分为理论和实操两个部分，邀请内部讲师为学员授课，重点进行实操技能强化训练和专业技术要求讲解。期间，教育培训中心严格执行国家职业技能等级认定标准，规范安排培训和考核工作。理论部分首次采用中国五矿职业技能等级认定信息管理系统开展理论考试，不仅提高了工作效率，更保障了考试公平公正，实操环节严格规范、衔接有序，雨山区人社部门派专人对考核进行过程督导，对考生良好的考风、过硬的技能以及教培中心优良的服务给予了高度评价。

公司2024年职业技能等级认定工作于3月初正式启动，计划开展4期职业技能等级认定。教育培训中心将持续围绕“人才强企”战略，做实技能人才培养工作，加强高技能人才队伍建设，为公司再转型、再升级、再创业夯实人才基础。